Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Direktør for offentlig forvaltning
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en Direktør for offentlig forvaltning som skal lede og utvikle offentlige tjenester og administrative prosesser. Rollen innebærer strategisk planlegging, koordinering av ulike avdelinger og sikring av effektiv ressursbruk for å møte samfunnets behov. Du vil ha ansvar for å implementere lover og regler, samt sikre at offentlige tjenester leveres med høy kvalitet og i tråd med politiske mål. Stillingen krever samarbeid med både interne og eksterne interessenter, inkludert politikere, ansatte og innbyggere. Du vil også ha ansvar for å drive innovasjon og digitalisering innen offentlig sektor for å forbedre tjenestetilbudet. Stillingen krever god forståelse av offentlig forvaltning, økonomistyring og ledelse, samt evne til å håndtere komplekse utfordringer i et dynamisk miljø. Vi ser etter en leder med sterk kommunikasjonsevne, beslutningsdyktighet og integritet som kan inspirere og motivere teamet sitt til å levere resultater som gagner samfunnet.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og utvikle offentlige tjenester og administrative prosesser.
- Sikre effektiv ressursbruk og kvalitet i tjenesteleveransen.
- Implementere lover, regler og politiske beslutninger.
- Koordinere samarbeid mellom ulike avdelinger og eksterne aktører.
- Drive innovasjon og digitalisering i offentlig sektor.
- Overvåke og rapportere om forvaltningens resultater og utfordringer.
- Utvikle strategier for forbedring av offentlige tjenester.
- Sikre etterlevelse av offentlige retningslinjer og standarder.
- Motivere og lede ansatte i forvaltningen.
- Håndtere komplekse problemstillinger og beslutninger.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant høyere utdanning innen offentlig administrasjon, ledelse eller tilsvarende.
- Lang erfaring fra offentlig forvaltning eller tilsvarende lederrolle.
- God kjennskap til lover og regler som styrer offentlig sektor.
- Sterke lederegenskaper og erfaring med personalledelse.
- Evne til strategisk tenkning og planlegging.
- Gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig.
- Erfaring med økonomistyring og budsjettansvar.
- Kompetanse innen digitalisering og innovasjon i offentlig sektor.
- Evne til å samarbeide med ulike interessenter.
- Høy integritet og etisk bevissthet.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan vil du beskrive din lederstil?
- Kan du gi et eksempel på en vellykket endringsprosess du har ledet?
- Hvordan håndterer du konflikter i en organisasjon?
- Hva er din erfaring med digitalisering i offentlig sektor?
- Hvordan sikrer du at offentlige tjenester holder høy kvalitet?
- Hvordan balanserer du politiske krav med praktisk forvaltning?
- Kan du beskrive en situasjon hvor du måtte ta en vanskelig beslutning?
- Hvordan motiverer du ansatte til å yte sitt beste?
- Hva er dine styrker når det gjelder strategisk planlegging?
- Hvordan holder du deg oppdatert på lover og regler innen offentlig forvaltning?
